ՀՂՈՒՄ Սթրեսը (գերհույզ) (անգլ.` stress «լարվածություն» բառից) օրգանիզմի ընդհանուր և առանձնահատուկ հարմարվողական հակազդումն է զանազան արտաքին և ներքին ազդեցությունների (սթրեսորների) նկատմամբ, ինչպես նաև օրգանիզմի նյարդային համակարգի համապատասխան վիճակը: Հանս Սելյենը սթրեսը սահմանեց որպես ընդհանուր ադապտացիոն համախտանիշ (ԸԱՀ), մեկընդմիշտ տարբերակեց էվսթրեսը (ոչ ուժեղ սթրես, որը խթանում է օրգանիզմի շարժողունակությունը և առաջացնում դրական հույզեր) դիսթրեսից (բացասական հույզեր […]

Նախագծի ընթացքում մենք ընտրել ենք դասավանդողների և կատարել նրանց ֆիզիոգնոմիկայի վերլուծությունը։ Արփի Թովմասյան Միսս Արփին ունի քառակուսի դեմքի ձև։ Դեմքի այս ձևը հաճախ է հանդիպում քաջ, բայց միևնույն ժամանակ խիստ անձնավորությունների մոտ: Նրանք ձգտում են հասնել բարձունքների, հասնել իրենց առաջ դրված նպատակներին և հասնել հաջողության ամեն ինչում։ Դեմքի այս ձևն ունեցող կանայք ձգտում են ավելի […]

Արդյունավետություն տերմինը կիրառվել է ցույց տալու համար, թե որքանով են նյութական և մարդկային ռեսուրսները ճիշտ օգտագործվում աշխատանքի զարգացման և կատարելագործման համար: Եվ որքան կարևոր է արդյունավետության կառավարումը, նույնքան կարևոր է նաև դրա բարելավումը: Արդյունավետության բարելավումը ոչ թե շատ, այլ ավելի խելամիտ աշխատելն է: Արդյունավետությունը կարելի է համարել որպես համապարփակ միջոց, թե ինչպես են կազմակերպությունները բավարարում […]

Գիտնական Կ.Լևինը փորձարարական տվյալների հիման վրա մշակեց և հիմնավորեց ղեկավարման ոճերի հայեցակարգը՝ առանձնացնելով երեք հիմնական ոճերը` ավտորիտար, դեմոկրատական և լիբերալ կամ ոճեր: Կախված մարդու բնավորությունից և այն միջավայրից, որում նա գտնվում է` կարող է դրսևորվել այս ոճերից որևէ մեկը կամ յուրաքանչյուրից որևէ տարր:  Ավտորիտար կառավարման ոճը բնութագրվում է ղեկավարման բարձր կենտրոնացվածությամբ, միանձնյա որոշումների ընդումամբ: Ենթակաների հիմնական […]

1. Ո՞վ է կառավարիչը: Գերատեսչության՝ հիմնարկ-ձեռնարկության գործերը վարող՝ տնօրինող պաշտոնյա։ Կարճ ասած՝ ղեկավար։ Նրա կոչումը հաստատված է լինում ըստ փաստաթղթերի/պայմանագրի/ ստորագրությամբ։ 2. Ո՞վ է առաջնորդը։ Ավելի փոքր խմբերի/թմերի ուղղորդող անձ է։ Կարճ ասած՝ ավագը։ Նրանք հիմնականում ընտրվում են ողջ թմի կողմից։ Կոչման համար հարկավոր չեն փաստաթղթեր։ 3. Ի՞նչ հատկանիշներ պետք է ունենա առաջնորդը/կառավարիչը։ Սթրեսակայուն, պարտաճանաչ, […]